Wir sind Ihr zentraler Ansprechpartner für die Vermittlung und Beratung von SAP-Spezialisten, sowohl in Festanstellung als auch auf Projektbasis.
Unsere Philosophie basiert auf einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit, bei der Transparenz und Vertrauen im Vordergrund stehen. Offenheit und Ehrlichkeit sind die Grundpfeiler unseres Handelns und Sie können sich darauf verlassen, dass wir von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Vermittlung stets zuverlässig an Ihrer Seite stehen.
Für uns ist es entscheidend, dass nicht nur die beruflichen Qualifikationen, sondern auch die Softskills stimmen, um das "Perfect-Match" zu finden.
Wir sind stolz darauf, nicht nur erfahrene SAP-Experten zu vermitteln, sondern auch Quereinsteigern und Uni-Absolventen den Einstieg in die SAP-Branche zu ermöglichen. Denn wir sind überzeugt, dass ein Quereinstieg oft frische Perspektiven und vielseitige Erfahrungen bringt, der innovative und kreative Lösungen fördern kann.
Wir verstehen uns als Bindeglied zwischen Kandidaten und SAP-Projekten.
Wir fokussieren langfristige Partnerschaften und einen transparenten Vermittlungsprozess.
Ehrlichkeit und Offenheit sind die Grundpfeiler unseres Handelns. Wir wollen für alle das Beste.
Wir sind zuverlässig, damit SAP-Projekte erfolgreich umgesetzt werden können.
Wir vermitteln basierend auf jahrelangem, fundiertem Wissen im SAP-Bereich.
Wir streben nach einem langfristigen und sich gegenseitig bereicherndem Netzwerk für SAP-Experten.
1.
Wir führen gemeinsam mit Ihnen eine Bedarfsanalyse durch, damit wir Ihre Bedürfnisse sowie Ihre SAP-Projekte und die gesuchte Expertise verstehen. Durch unser fundiertes SAP-Wissen und unsere langjährige Erfahrung im SAP-Umfeld können wir schnell auf Ihre Anforderungen eingehen. Zudem verfügen wir über ausgeprägte Softskills und Feingefühl für Beratung, um Ihnen bestmögliche Unterstützung bieten zu können.
2.
Nachdem wir Ihre Anforderungen verstanden haben, suchen wir gezielt nach dem idealen Match. Dabei nutzen wir unser breites Netzwerk hochqualifizierter SAP-Spezialisten und Quereinsteiger. Nach einer ersten Auswahl von Kandidaten, die Ihrem Anforderungsprofil entsprechen, führen wir weitere Gespräche und Auswahlverfahren durch, um effektive SAP-Synergien zu entwickeln.
3.
Die von uns ausgewählten Kandidaten werden Ihnen vorgestellt, und wir unterstützen gerne auch bei den Vorstellungsgesprächen, je nach Ihren Präferenzen. Wir garantieren, dass wir Sie bis zur erfolgreichen Vermittlung begleiten, selbst wenn der erste Kandidat nicht sofort passt. Darüber hinaus stehen wir Ihnen auch beim Onboarding des Kandidaten und in der Zeit danach zur Seite.
